「リクナビNEXTのサービス内容がわからないから評判を知りたい！」
あなたは今の会社に満足していますか？
「ブラック企業から今すぐ抜け出したい」
「適正な評価がされない」
「給料が低い」
「そもそも仕事が面白くない！」
一度でもこういったことを考えたことがある方は、リクナビNEXTの利用を検討している方もいるのではないでしょうか。
リクナビNEXTは会社にバレることなく、自分のペースで他の会社の求人を見たり、自己分析ができます。
今回は、そんなリクナビNEXTのサービスを、実際の口コミ評判を添えてご紹介します。
- 転職活動が初めてでどのサービスを利用するか迷っている
- 転職活動を進めているがなかなかうまくいかない
- 自己分析や求人閲覧など、何から始めればいいのかわからない
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リクナビNEXT公式サイト：
https://next.rikunabi.com
リクナビNEXTってどんな転職サイト？
https://www.youtube.com/watch?v=ZC1bJmtykB0
「
リクナビNEXT」は国内最大級の転職サイトで、転職した人の約8割が利用したという実績があります。
膨大な求人が地域や職種を問わず紹介されているので、あなたとの相性の良い求人も必ずあるはずです。
求人検索機能が充実している他、グッドポイント診断を使うことで簡単に自己分析が可能です。
企業からスカウトオファーも届くので、自分から動かなくても転職活動できる便利な機能も。
入退会はスムーズかつ自由で、料金も全くかからないので気兼ねなく利用できますよ。
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リクナビNEXTの評判
「リクナビNEXTのサービスはわかったけど、実際のところよくわからないから使った人の意見が聞きたい！」
そういう方のために、ネット上のリクナビNEXTの口コミを調べて評判をまとめてみました。
良い評判と悪い評判を両方ご紹介しますので、リクナビNEXTの利用を検討しているならぜひチェックしてみてください。
リクナビNEXTの悪い口コミ評判
最大手の転職サイトなので登録したのだが、希望に沿わないスカウトオファーが多く、たくさんのメールが届くので面倒だった。
求人の情報量が少ないので、相性に合った企業がなかなか見つけられない
基本的に良い求人ですが、中には悪い求人が混じっている。良い悪いを見極める目が必要
地方の求人が思っていたより少なく、競争倍率が高かったです
まとめると悪い評判は以下の通りです。
- 自分のスカウトオファーが送られてくる
- 求人の情報量が少ない
- 悪い求人が混じっている
- 地方の求人が少ない
まず前提として、自分の希望はしっかりとメール設定などに反映させるようにしておきましょう。
設定をしっかりしていれば、いらない求人は送られてこないはずです。
また地方の求人は首都圏・関西圏に比べると少ないようですが、これらは企業の絶対数から考えても当たり前のことです。
悪い求人に関しては、自分ひとりで見極めるのは難しいですよね。
こちらに関しては転職エージェントと併用し、悪い求人につかまらないようしっかり相談しながら進めるべきでしょう。
「転職をすると年収が下がってしまう」と思っている人は大きな勘違いをしています。もちろん年収が下がる場合もありますが、正しい転職先選びをすれば、入った直後から前職の年収を上回ることも可能です。この記事では年収アップの方法とそのための転職エージェント選びをご紹介します。
リクナビNEXTの良い口コミ評判
とにかく求人数が多い。他の転職サイトと比べるとかなりの数なので、求人探しにはもってこいの転職サイト
履歴書を登録しておいたらスカウトが来る。向こうから条件を提示してくれるので、それに乗っかる形でスムーズなやり取りができた
スマホアプリが使いやすくて、求人票も見やすい。電車の中とかの隙間時間で転職活動を進められた
「グッドポイント診断」が自己分析に使える！自分の得意が何なのかが簡単に診断できた
まとめると良い評判は以下の通りです。
- 求人数が多い
- 企業からスカウトが来る
- スマホアプリが使いやすい
- グッドポイント診断で自己分析できる
特に良いポイントとなるのは、リクナビNEXTの独自サービスである「グッドポイント診断」でしょう。
グッドポイント診断を使えば、30程度簡単な質問に答えるだけで自己分析を行えます。
あなたの履歴書や職務経歴書には、グッドポイント診断の内容をそのまま使うだけで、とっても簡単に転職活動を進められますよ。
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リクナビNEXTの独自サービス
リクナビNEXTには、転職を成功させる独自サービスがあります。
これらを上手に使うことで、あなたと相性の良い転職先を見つけたり、転職活動をスムーズに進めることができますよ。
自分に合った求人が見つかる検索条件
リクナビNEXTを使えば、以下のような多彩な検索条件で求人を探せます。
- 職種
- 地域
- 希望年収
- 雇用形態
- 年間休日
- 従業員数
- 設立年数
- 第二新卒歓迎
- 女性が活躍
- 学歴不問
- 中途入社率
- フレックス勤務
- その他（まだまだたくさん！）
多すぎてここでは書ききれませんが、検索条件が膨大な数だということがわかるでしょう。
この上、フリーワード検索もできます。
あなたの転職動機がまとまっているのなら、きっとあなたの望む求人が見つかるはずですよ。
スカウト機能でオファーが届く
リクナビNEXTであなたの職務経歴や希望条件を登録しておけば、企業や転職エージェントからあなたへ直接「スカウトオファー」が届きます。
この機能のいいところは、自分の可能性を広げられるというところです。
自分の希望条件に沿うような企業は、自分ひとりで探すだけではいろいろと逃してしまいます。
向こうからオファーが届くことで、あなたの知らない優良企業を探す手助けをしてくれるのです。
面接確約オファーもあるので、書類選考を飛ばしてある程度転職活動を有利に進められますよ。
もちろん、どの企業でもあなたの経歴を見られるわけではなく、「企業ブロック」という機能であなたの会社や取引先にバレることはないのでご安心を。
グットポイント診断で簡単に自己分析
「グッドポイント診断」はリクナビNEXTの機能の中でも、特に評判の高いサービスです。
10分程度、簡単な質問を答え続けていくことであなたの得意や不得意、やりたいことや性格を診断してくれます。
診断結果は18種類の「強み」で表現され、あなたがどういった特性を持っているかをしっかりと捉えられます。
例えば
「じっくりと信頼関係を作る親密性」
「幅広い人脈を作る社交性」
「実現に向けた工程管理を大事にする現実思考」
「難しい課題を乗り越える挑戦心」
などです。
相性の良い職種、悪い職種が一目でわかるので、ぜひ一度お試ししてほしい機能です。
無料でサービスを受けられるので、利用して損は絶対にないはずですよ。
リクナビNEXTのグッドポイント診断、ちょっと興味あるけど実際のところどうなの？という人に、今回は2ch的な口コミサイトで「実際にやってみた」人の口コミを集めてみました。実際にはとてもいい口コミばかりで、ぜひともグッドポイント診断を受けてみるべきでしょう。この記事では、口コミ内容など詳しく紹介しています。
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リクナビNEXTを十分に活用するためのコツ3つ
リクナビNEXTはとりあえず登録するだけでもばっちり使えます。
しかしここで紹介するコツを使えば、リクナビNEXTをさらに十分に活用することができますよ。
転職でどのようなキャリアを築きたいかを考える
「転職したい」と考え始めるきっかけは、今の会社に対する不満だと思います。
しかしただ単に「転職したい」という考えだけでなく、今後のキャリアをどのようにしたいか考えることも大事です。
「自分はどういう会社でどういった勤務条件がいいのか」
「転職で叶えたい夢はあるか」
など、考えることはたくさんあります。
例えば「とにかくブラックは嫌」ならホワイトな企業はたくさんありますし、「年収を上げたい」なら多少きつくても条件に合った企業を選ぶべきです。
「海外で働きたい」などの夢があるなら、企業はかなり限られてくるでしょう。
転職は人生の分岐点となる重要なイベントです。
先のイメージをしっかりと持たずに活動してしまうと、転職先が見つかったとしても、数年後にまた同じ状況になる可能性が高いのです。
もちろんリクナビNEXTのグッドポイント診断がその手助けもしてくれるので、まずは登録もアリでしょう。
今までのキャリアの棚卸
リクナビNEXTで転職活動を行うなら、まずはリクナビNEXTのサイトから履歴書と職務履歴書を作成することになります。
職務履歴書の作成のためには、今までのキャリアの棚卸が必要です。
「自分は今までどんな仕事をしてきたか」
「自分は過去にどういったことを達成してきたか」
「自分の持っている資格や専門性は」
などなどを書き出して整理整頓する必要があります。
そうすることで、あなたを評価してくれる企業の数が増え、書類選考や面接の通過確率が上がるのです。
「グッドポイント診断」を使えばあなたのキャリアの棚卸や、得意不得意を見つける手助けをしてくれるので、ぜひ検討してみてください。
リクルートエージェントとの併用
リクナビNEXTは、リクルートエージェントと併用して使うことを強くお勧めします。
転職のプロであるリクルートエージェントの担当者に相談することで、キャリがのプロがあなたが本当にやりたいことや、あなたの知らない優良企業を紹介してくれます。
そもそも自分ひとりでは転職市場の状況はなかなかわからないので、情報を確認しながら進めることは非常に大切です。
リクルートエージェントの「キャリアのプロのアドバイス」とリクナビNEXTの「グッドポイント診断」を使って、あなたにピッタリの企業を探し、合格率を高めましょう。
業界最大手の転職エージェントと言われるリクルートエージェントですが、「実際使った人の口コミや評判はどうなんだろう」なんて登録するのをためらってしまいますよね。この記事では、口コミ評判1,000件を徹底検証しています。リクルートエージェントの利用を検討している方は、ぜひご覧ください。
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リクルートエージェントとリクナビNEXTの違い
リクルートエージェントとリクナビNEXTの違いを解説します。
大きな違いは、リクナビNEXTには転職エージェントのサポートがつかないというところです。
つまり、リクナビNEXTでは履歴書を書き、求人を探し、企業と日程調整をし、企業分析から面接対策まですべて自分ひとりで行わなければなりません。
「自分のペースで転職活動を行いたい」「とりあえず求人だけいろいろ見たい」などの理由があれば、リクナビNEXTの方が適しているでしょう。
一方で、本気で転職を考えていたり、転職のノウハウを知りたい、転職活動に費やす時間がないという方は、リクルートエージェントを強くおすすめします。
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リクナビNEXTを実際に利用する流れ
ここでは、リクナビNEXTを実際に利用する流れを解説します。
使い方は簡単なので、ぜひ一緒に登録して使っていきましょう。
登録までの流れ
リクナビNEXTへの新規登録を解説します。
- リクナビNEXT公式サイトからメールアドレスを入力し、仮登録メールを受信
- 受信した仮登録メールに記載のURLから、プロフィール入力画面へ移動
- 履歴書の内容や職務履歴の内容を入力
※ 内容は登録完了後に修正可能です - パスワードを設定
- 登録完了（マイページが表示されます）
所要時間は3分程度なので、とても簡単に登録を済ませられますよ。
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登録後の使い方
リクナビNEXTへの登録が完了するとマイページを表示することができます。
この時点で履歴書や職務履歴書の内容から、あなたをスカウトしたい企業からオファーメールも届きます。
マイページでは求人を探すこともできますし、グッドポイント診断やリクルートエージェントへの登録も可能です。
求人に応募したりオファーに同意することで、書類選考→面接が可能です。
面接に通過すれば晴れて内定、あなたの新しい人生の始まりです！
いつでも退会できるし、再入会も可能
リクナビNEXTはいつでも退会できるし、再入会も可能です。
今後サービスを使えないということもありませんし、再度3分程度で登録を済ませられるので、簡単に入退会できます。
リクナビNEXTを退会して、個人情報の登録を気にする必要もありません。
個人情報保護法によってしっかりと管理されているため、個人情報は退会時にリクナビNEXTから完全に削除されます。
気負うことなく、気楽に入退会しましょう。
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リクナビNEXTの評判まとめ
リクナビNEXTを使えば、転職活動を効率よく勧められます。
登録時に履歴書や職務履歴書を書くほか、グッドポイント診断であなたの得意を見出してくれます。
情報を登録しておけば企業からスカウトとしてオファーが来るので、自分の知らない優良企業も向こうからやってきます。
いつでも気軽に入退会可能なので、少しでも転職を考えているのであれば利用をおすすめします。
最後に、リクナビNEXTの利用をおすすめする方をまとめます。
- 転職活動が初めてでどのサービスを利用するか迷っている
- 転職活動を進めているがなかなかうまくいかない
- 自己分析や求人閲覧など、何から始めればいいのかわからない
転職の情報収集だけでも、リクナビNEXTは素晴らしい機能を持った転職サイトです。
ぜひ、転職活動のとっかかりとして利用してみてはいかがでしょうか。
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リクナビNEXT公式サイト：
https://next.rikunabi.com
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